Özlük dosyası yoksa ne olur? Güncel tutulmayan personel dosyaları olası bir denetim durumunda yüksek para cezalarına yol açabilir. Örneğin, işveren personel dosyası tutmuyorsa, 2021 itibariyle 3. Özlük dosyası gerekli mi? 4857 sayılı İş Kanunu’nun 75. maddesine göre personel dosyası tutulması zorunludur. Bu maddeye göre şirket, çalıştırdığı her çalışan için bir personel dosyası oluşturur. Şirketlerin tüm bilgi ve belgeleri içeren personel dosyaları düzenlemesi bir zorunluluktur. Özlük dosyası cezası nedir? İş Kanunu’nun 104. maddesinde; “İşçilerin özlük dosyalarını 75. maddeye göre düzenlemeyen ve 76. maddede belirtilen yönetmelik hükümlerine uymayan işveren veya işveren vekiline bin dolar idari para cezası verilir.” hükmü yer aldı. Personel…
Yorum Bırak